La Corte Europea di Giustizia (CEG) ha emesso una sentenza importante. Le istituzioni religiose non possono licenziare i dipendenti con facilitont{agrave}. Questo vale se i dipendenti lasciano la Chiesa. La sola uscita non basta come motivo.
Ha fatto causa una educatrice sociale dell'Assia. Lavorava per la Caritas. Aiutava donne incinte. Nel 2013 ha lasciato la Chiesa cattolica. Non voleva pagare la tassa della Chiesa. Il suo datore di lavoro l'ha licenziata nel 2019.
I giudici a Lussemburgo dicono: questo ont{egrave} spesso discriminazione. Altre persone nel gruppo erano di altre Chiese. L'appartenenza non era obbligatoria per il lavoro. Per questo la Chiesa non poteva licenziare la donna. Il Tribunale Federale del Lavoro tedesco deve decidere alla fine.